採用についての考え方

個の力を結集し、
「健康で豊かな社会の創造と
発展に貢献する」
わかもと製薬

当社の社風

当社は、製薬企業として、人々の生命や健康に関わる重要な役割を担っています。そのため、社員全員が常に「病で苦しんでいる人々を中心に!」という意識を持って業務に取り組んでいますので、社風は非常に堅実で真面目というのが特徴です。それに加え『人に優しく』をモットーとしたアットホームな雰囲気の職場環境でもあります。
90年の歴史を持つ企業として、時代に合わせた新しい風を取り入れつつも、古き良き伝統を守りながら歩んでいるという性格も併せ持っています。

1929年創業当時の様子

個の力を結集し、未来を創造する

未来のわかもと製薬を担う人財に求めたいのは、個を向上させる力と、仲間である社員と連携できる力です。
日々の好奇心から生まれる発見や目標を実現するための行動力と、自分の役割を理解し、それを果たすために自己研鑽ができる個の力と、仲間との協働や切磋琢磨をして、組織のパフォーマンスを最大限に引き出せる力を併せ持った人財を求めています。
当社は比較的コンパクトな企業ですので、自分の仕事が社内の業務にどんな影響を及ぼしているかが実感できます。逆にいえば、当社の社員には、社員同士が全体における個人の役割を考えながら積極的に連携することが求められており、そのための教育にも力を入れています。このような企業カラーを持った当社でこそ自分を活かしたいと考える、個性とコミュニケーション能力のある方と一緒に、未来のわかもと製薬を作っていけたらと考えています。

個の力を結集し、未来を創造する

わかもと製薬が求める人物像

当社には6つの部門(営業部門、研究部門、開発部門、製造部門、薬事・信頼性保証部門、管理部門)があり、部門によって求める人財の質が異なります。しかしながら、当社で一緒に働いていただく上で、共通した理想像があります。

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